Beiträge getaggt mit Personalentwicklung
Trends 2009
Das US-amerikanische Chief Learning Officer Magazine hat seiner Online-Ausgabe fünf alternative Lerntrends für das Jahr 2009 identifiziert. Dabei stehen die Trends vor allem dieses Jahr unter dem Aspekt der Kosteneinsparungspotentiale – das dürfte für die wenigsten auch hierzulande überraschend sein.
1. Trend: Mobile Learning
Microsoft macht es vor und reduziert die Kosten der internen Sales-Akademie, indem Interviews mit Produktexperten und Top Sales Managern per Podcasts mobil an die Mitarbeiter versendet werden. Im Ergebnis erhalten die Teilnehmer monatliche “On-Demand” und “on-the-go” Audio-Briefings.
“Die ökonomische Krise beflügelt E-Learning”
Dieses interessante Statement konnte ich einem Gastkommentar von Dr. Jochen Robes in der aktuellen (01/09) Wirtschaft & Weiterbildung entnehmen. So werde ein zunehmendes Umweltbewusstsein und die knappen Reisebudgets ebenso die neuen Lerntechnologien beflügeln wie die “Erkenntnis” das man sich davon grundsätzlich Kosteneinsparungen erhofft.
Völlig zu Recht weist Dr. Jochen Robes darauf hin, das die E-Learning Experten seit Jahren darauf verweisen das E-Learning mehr ist als nur “schnell” und “kostensparend”. Wobei letzteres nachweislich falsch ist. Soweit zum Beitrag in der Wirtschaft & Weiterbildung.
Mehr >
