Konzept

Datum: 01. Oktober 2010
Ort: Palisade im Umspannwerk Ost, Berlin
Einlass: 9.00 Uhr
Beginn: 10.00 Uhr
Ende: ca. 19 Uhr, anschließend Abendveranstaltung mit Buffet
Preis: 199,- Euro/Person

Das Konzept der eduTrends setzt auf die kurze Abfolge verschiedener Themen mit vielen interaktiven Elementen und jede Menge Möglichkeiten, auch eigene Fragestellungen aus Ihrem Unternehmen zu diskutieren und konkrete Lösungsideen gemeinsam mit Experten und Kollegen aus anderen Branchen zu entwickeln. Gefragt ist die kreative Auseinandersetzung auf hohem Niveau mit Experten und Gleichgesinnten rund um das Thema Lehren, Lernen und Trainieren.

Somit setzt die eduTrends setzt auf eine impulsgebende, offene Veranstaltungsform und auf den öffnenden Meinungsaustausch entlang des vorgegebenen Rahmenprogramms. Auf der Veranstaltung begegnen sich Menschen aus unterschiedlichen Unternehmens(-Kulturen) und unterschiedlichen Funktionen.

Vergessen Sie langweilige Personalkongresse! Die eduTrends sind anders!

• Ungewöhnlicher:
  Das Umspannwerk Ost in Berlin-Friedrichshain sorgt für eine außergewöhnliche Atmosphäre.
• Exklusiver:
  Maximal 100 Entscheider und Personalverantwortliche aus Unternehmen.
• Kurzweiliger:
  Viele kurze Inputsequenzen zu echten Zukunftsthemen und Best Practice Beispielen statt stundenlanger PowerPoint-Berieselung.
• Interaktiver (mit Garantie):
  Maximale Interaktion und Networking-Garantie: Wenn Sie nicht mindestens zwei interessante Kontakte oder Ideen mitnehmen, bekommen Sie Ihr Geld zurück. Garantiert!
• Bunter:
  Spezialthema “Visual Facilitating”.
• Erstklassiger:
  Gedächtnisexperte Gregor Staub zeigt Ihnen, wie Sie die Kongressinhalte bestmöglich verarbeiten.
• Innovativer:
  Albrecht Kresse stellt die neusten Trends der Branche vor .
• Leckerer:
  Gänzlich kongressuntypisches Catering (Es schmeckt einfach gut!)
• Informativer:
  Fünf weitere Speaker geben Beispiele für innovative Trainingslösungen und Bausteine nachhaltiger Kompetenzentwicklung.
• Unterhaltsamer:
  Auflockernde Live-Performances.

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